996是什么意思?996工作制的好处与坏处

2021-03-14 09:48标签:996工作制,996是什么,马云996来源:西西女人网

  最近关于996的话题引起了公众的热议,网友们自称打工人号召大家关注员工的身心健康。不久前某互联网公司一名23岁的员工,在凌晨1点半下班回家途中突然死亡。我们都为失去年轻的生命感到遗憾,也为付出生命的加班方式感到愤怒。可是这个公司的官方只是冷冷的回应:“看看底层的人都是以命换钱!”引起了无数网友愤怒。那么996是什么意思?

  一、996是什么意思?

  在生活中996是指早上9点上班,晚上9点下班,每周工作6天的工作制度。这种制度在互联网兴起之后逐渐进入人们眼球,很多互联企业鼓励这种工作制度,尤其像程序员,企业白领这种需要经常加班的工作者,企业即使明文规定工作性质是965,但是不断的加班加班,8小时工作制很容易就成为了996。每个公司都希望自己的员工能工作更长时间,这将给公司带来更多的好处。

  二、996努力工作是为了什么?

  在生活中996工作是为了自己与家人有更加美好的生活,我们的先辈们努力争取8小时工作制就是为了我们在工作之余能有时间陪伴家人,如果大家都生活在996的世界里,除了得到了钱还能得到什么?相反我们会减少跟家人相处的时间,每天跟上了发条一样,脑子里充斥着工作,时刻都要绷紧神经,长久以往对身体健康也有很大的危害。谁都知道如果为了996而996是没有意义的,因为会造成效率低下,员工抵制的种种现象出现。比如有的公司,员工996就是做个样子,在办工室打游戏,聊天的大有人在,这样的996是没有意义的。

 

  996的形成在中国有特殊的时代性,对于华为,腾讯,阿里这样的一些企业而言,996还会继续下去,不可能因为劳动法而被更改,他们可以把工资的一部分当成是加班费,但不可能改变他们不加班的情况。对于996这种现象,在中国当前发展中会长期存在,但随着研发投入的增长,技术领域处于食物链顶端的情况越来越普遍之后,996的情况一定会降下来。但前提是目前这个关键的时期,中国仍然需要一种拼搏向上的劲头,去争取成为整个世界尖端技术的聚集地。

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